Menos mal que tenemos un amigo Psicólogo que nos puede evacuar todas estas dudas, nos referimos a Diego Mc Guire, que ya está atendiendo desde hace unos días en los Consultorios de Sarmiento Salud y que seguramente nos develará las dudas.

“Particularmente yo separo lo que es lo psicológico de lo emocional. Un aspecto son las cogniciones (pensamientos de las personas) y otra son las emociones de las mismas.

Ambas están y hacen al rendimiento de un deportista. Tener fortaleza mental es estar bien focalizado en el estímulo relevante del deportista: el buen rendimiento y lo que se propone hacer para lograr ese buen rendimiento tanto en ataque como en defensa. A esto le sumamos gestionar de una forma adecuada las emociones, no hay emociones negativas, todas las emociones, bien gestionadas, bien utilizadas para un mejor rendimiento, las convierte siempre en emociones positivas. El enojo bien utilizado es positivo, si no miremos el enojo de lo que generaron las declaraciones de los jugadores brasileros en el rendimiento de los jugadores argentinos.

Además de que en esas declaraciones no se le dio la relevancia que se buscaba, no le dieron relevancia y nuestra selección pudo focalizar la atención y concentración en lo que se propusieron para ejecutar.

Nuestra selección mostró cohesión psíquica y emocional, el ejemplo claro, ante el gol de Brasil, donde se siguió apoyando al jugador que tuvo la desafortuna de que no le salió la que quiso ejecutar y la viveza del jugador de Brasil.

Se mostró confianza en un mismo, de lo que es capaz y cree poder ejecutar. Compromiso para consigo mismo y para con el compañero, donde uno es mejor jugador gracias a jugar en equipo. Comunicación eficaz desde lo verbal y no verbal, apuntando a generar buenos estados emocionales y cognitivos al servicio de un buen rendimiento.

Por último, se vio una selección coherente, con contenido, humildes, que lo que son fuera del campo de juego, también lo son dentro, un plantel con contenido, un plantel coherente en el pensar, en el sentir y en el hacer.”

S/D: Una vez más agradecemos tu valiosa colaboración y seguramente te seguiremos molestando con algunas otras inquiEtudes.